La brecha de género persiste en el sector TIC
Casi la mitad de profesionales TIC no cree que haya brecha de género laboral; sin embargo, 6 de cada 10 mujeres dentro del sector considera las medidas de igualdad insuficientes.
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Las mujeres cobran hasta 10.000 euros menos en el sector TIC
La presencia femenina en el sector digital apenas ha crecido un 2% en el 2023 y la brecha salarial se inicia en los perfiles junior con una diferencia de 1.000 euros respecto a los hombres.